Россия готовит переход к оргнабору мигрантов с 2027 года

Легальный въезд работников по заявкам работодателей может изменить рынок труда, но риски потери гибкости для бизнеса сохраняются
Россия готовит переход к оргнабору мигрантов с 2027 года
@ Илья Наймушин / РИА "Новости"
Задержанные иностранные трудовые мигранты во время рейда подразделений МВД.

С 2027 года в России может появиться новая система привлечения иностранных работников. МВД и несколько профильных ведомств планируют запустить пилотный проект по целевому оргнабору мигрантов, а всю подготовительную работу должны завершить в 2026 году. Эти меры отражены в проекте плана реализации Концепции миграционной политики РФ на 2026–2030 годы, который сейчас проходит согласование. Документ находится в распоряжении у газеты "Коммерсантъ".

Новая концепция смещает акцент с миграционного прироста на естественное увеличение населения. Иностранцев предполагается рассматривать прежде всего как временных сотрудников, приезжающих строго по запросу работодателей. Для перехода на такую модель МВД получит расширенные полномочия, ранее закреплённые за Минтрудом. Принятые изменения должны быть юридически оформлены до мая 2026 года.

Ведомству предстоит создать новые подразделения, отвечающие за цифровую трансформацию миграционных процессов, наладить сотрудничество с вузами и обучить сотрудников. Оргнабор будет строиться по реестровому принципу: прошедшие проверку мигранты будут приезжать в страну уже к конкретному работодателю, а не искать работу после въезда.

Помимо этого, к середине 2026 года ведомства разработают законопроект, определяющий правила организованного набора. К концу года должны заработать специальная информационная система и мобильное приложение. Также появятся методики опросов работодателей и механизмы расчёта потребности экономики в иностранной рабочей силе. Параллельно будут подготовлены программы правового информирования мигрантов и российского бизнеса.