С марта этого года фармацевтов и провизоров обязали проходить повышение квалификации только в очном формате. Ранее был доступен вариант с дистанционным обучением, но, согласно новым требованиям Минздрава, он исключён.
Такое решение вызвало негодование у представителей отрасли. По данным исследования компании "Фармзнание", которое опубликовали "Ведомости", 20% из 10 тыс. респондентов уже ищут новую работу, 52% — серьёзно задумываются о смене профессии. Только 24% фармацевтов готовы продолжить работу в аптеке после перехода на новые правила. При этом ровно треть (33%) опрошенных ожидают серьёзного ухудшения кадровой ситуации в отрасли, более половины (56%) — ухода из профессии части специалистов. 6% и вовсе уверены, что часть аптек может сокращать часы работы или искать временных работников без профильного образования.
Проблема кроется не в нежелании учиться, а в банальной недоступности такого формата. Для 75% опрошенных фармацевтов и провизоров перспектива переезда или длительной командировки для очного обучения видится невозможной. В Минздраве пока не дают развёрнутых комментариев по ситуации. Представитель ведомства в беседе с "Ведомостями" отметил, что "в настоящий момент выраженного дефицита фармацевтических кадров в системе здравоохранения не наблюдается".
Цифры
- 144 академических часа (18 рабочих дней) минимально нужно для очного повышения квалификации по данным платформы "Фармзнание".
- 30% составляет дефицит фармацевтов и провизоров в РФ по словам главы Альянса фармацевтических ассоциаций Виктории Пресняковой.